Warum schon von vornherein diese (Selbst)Einschränkungen. Wollen wir uns nicht mehr dafür einsetzen, dass Chancen und Vermögen nicht nur gerechter sondern gerecht verteilt sind und alle Arbeitsverhältnisse gut und sicher ausgestaltet und fair entlohnt werden. „Möglichst“ impliziert das gerechtfertigte und von uns vorweg akzeptierte Gründe gibt, wegen derer Arbeitsverhältnisse nicht gut und sicher ausgestaltet und fair entlohnt werden dürften. Welche sollten das sein? Es geht hier doch um die Formulierung von Zielen. Dass diese nicht sofort und 100% zu erreichen sind, ist klar, rechtfertigt aber keine Einschränkung der Forderung an sich.
Antrag: | Wir investieren in Gerechtigkeit (nur neue Zeilennummerierung) |
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Antragsteller*in: | Sarah Jermutus (KV Friedrichshain-Kreuzberg) |
Status: | Von der Antragskommission geprüft |
Eingereicht: | 21.10.2016, 18:23 |
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